0 menit baca 0 %

Optimalkan Fungsi Guru PAK, Kakankemenag Pekanbaru Berikan Pembinaan

Ringkasan: Pekanbaru (Kemenag)- Dalam rangka mengoptimalkan fungsi dan peran guru Pendidikan Agama Kriaten (PAK) dalam proses belajar mengajar, Kantor Kementerian Agama Kota Pekanbaru melalui penyelenggara kristen mengelar pembinaan bagi guru Pendidikan Agama Kristen, Jum'at (19/7/24) Pembinaan yang berlangsun...

Pekanbaru (Kemenag)- Dalam rangka mengoptimalkan fungsi dan peran guru Pendidikan Agama Kriaten (PAK) dalam proses belajar mengajar, Kantor Kementerian Agama Kota Pekanbaru melalui penyelenggara kristen mengelar pembinaan bagi guru Pendidikan Agama Kristen, Jum'at (19/7/24)

Pembinaan yang berlangsung di Aula Kantor, turut dihadiri Kepala Kantor Kementerian Agama Kota Pekanbaru Syahrul Mauludi didampingi Penyelenggara Kristen Permina Manalu dan seluruh Guru PAK dilingkungan Kantor Kemenag Pekanbaru.

Kakankemenag menyampaikan bahwa guru PAK merupakan seseorang yang profesional dalam bidangnya dengan tugas utama mendidik, mengajar, membimbing, mengarahkan, melatih, menilai dan mengevaluasi untuk diajarkan kepada peserta didik.

Beliau berharap dengan kegiatan pembinaan ini dapat meningkatkan kompetensi guru dalam rangka peningkatan kualitas pelaksanaan tugas dan perannya khisusnya pada proses belajar mengajar, serta memberikan keteladanan dan pengembangan potensi dan kratifitas peserta didik.

Untuk meningkatkan kompetensi, ada empat skill yang harus dimiliki guru PAK diantaranya: Pertama, problem solving yakni kemempuan menyelesaikan masalah dengan efektif dan efisien ditempat kerja, ASN harus mampu meminimalisir masalah kecil dan menyelesaikan masalah dengan tepat.

Kedua, self management yakni kemampuan mengelola diri sendiri termasuk fisik, emosional, sosial dan spiritual. AsN harus mampu hadir tepat waktu, mengelola emosi dengan baik, menjalin hubungan positif dengan rekan kerja dan menerapkan nilai-nilai sporitual dalam pekerjaan.

Ketiga, working with people atau kemempuan bekerjasama dengan orang lain secara efektif. ASN harus mampu berkolabotasi dengan atasan, bawahan dan tekan kerja untuk mencapai tujuan bersama.

Keempat, teknologi adaptation yakni kemampuan beradaptasi dengan teknologi terbaru. ASN harus mampu menggunakan teknologi informasi dan komunikasi untuk mendukung pekerjaan mereka. skill tersebut sangat penting dimiliki sebagai ASN untuk meningkatkan kinerja dan membawa organisasi yang lebih baik. (*)