0 menit baca 0 %

Penilaian Kinerja Kepala Madrasah Di MAN 1 Kota Pekanbaru

Ringkasan: Pekanbaru (Inmas). Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) adalah suatu proses pengumpulan, pengolahan, analisis, dan interpretasi data terkait kualitas Kepala Madrasah dalam melaksanakan tugas pokoknya. PKKM ini biasanya dilakukan oleh Tim Penilai yang beranggotakan Pengawas Madrasah.Pengawas Madr...

Pekanbaru (Inmas). Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) adalah suatu proses pengumpulan, pengolahan, analisis, dan interpretasi data terkait kualitas Kepala Madrasah dalam melaksanakan tugas pokoknya. PKKM ini biasanya dilakukan oleh Tim Penilai yang beranggotakan Pengawas Madrasah.

Pengawas Madrasah Ibu Sabariah, S.HI, M.Sy dan Ibu Zahroti Musanif, SE, M.Pd melakukan kegiatan penilaian terhadap Kepala Madrasah MAN 1 Kota Pekanbaru pada Selasa, 28 November 2023. Kedatangan tim penilai ini disambut hangat oleh Kepala Madrasah Norerlinda, M.Pd serta majelis guru dan Tenaga Kependidikan MAN 1 Kota Pekanbaru.

Pada kesempatan ini, tim penilai datang ke Madrasah untuk mengonfirmasi data dan bukti fisik dari kinerja Kepala MAN 1 Kota Pekanbaru. Menurut tim penilai, terdapat 4 tugas utama yang dinilai pada Kinerja Kepala Madrasah ini, yaitu: Usaha Pengembangan Madrasah, Pelaksanaan Tugas Manajerial, Pengembangan Kewirausahaan, dan supervisi kepada guru dan tenaga kependidikan. Tim penilai dengan teliti menilai setiap dokumen-dokumen fisik yang ada, selain itu juga memberikan saran dan masukan terkait kinerja Kepala MAN 1 Kota Pekanbaru.

Diakhir kegiatan, tim penilai dan juga seluruh divisi yang ikut berkontribusi dalam PKKM ini melakukan sesi foto bersama.